求める人材像

日々、暮らしの状況や社会福祉をめぐる動向が変化するなか、地域で暮らす方や福祉サービス事業者、地域福祉活動を実践する方々が、今どのような困りごとを抱えているかを敏感に感じ取ることが必要です。

社会福祉協議会の中核的な役割である「ネットワーク機能」を果たす上で、住民、関係者の声を聴き取り、課題解決への道筋を提案し、議論をまとめる力が必要です。

そのためには、コミュニケーション能力が豊かで、自分の考え方をもてる職員が求められます。